POLÍTICA INTEGRADA DE CALIDAD Y SEGURIDAD ALIMENTARIA
La Política Integrada de RETAL Iberia S.L.U., empresa dedicada a la fabricación y venta de preformas PET, en cumplimiento con los sistemas de calidad y seguridad alimentaria de las normas UNE-EN ISO 9.001, UNE- EN ISO 22.000 y FSSC Packaging-ISO 22.002-4 and Additional requirements 22.003, se fomenta en los siguientes principios:
CLIENTE-LEGALIDAD-INOCUIDAD-PRODUCTO-PERSONAL-TECNOLOGÍA-GRUPO
- El compromiso de la Dirección de cumplir con todos los requisitos legales y reglamentarios aplicables, así como requisitos de cliente y partes interesadas, con la obtención de la conformidad del producto y satisfacción de cada uno de nuestros clientes
- El control de materias primas, producto, embalajes, la planificación de procesos, la manipulación y preservación, deben asegurar la calidad e inocuidad del producto, así como la realización y cumplimiento de los prerrequisitos establecidos
- La homologación de proveedores debe asegurar la conformidad de las materias primas según requisitos de seguridad alimentaria y requisitos específicos de cliente; así como los servicios subcontratados en cuanto a cumplimiento legal.
- La capacitación, motivación e implicación del personal en los procesos, el cumplimiento de buenas prácticas de manipulación, la política, concienciación y orientación de la empresa, deben minimizar incidencias y costes a todas las partes interesadas externas e internas definidas en nuestro contexto para nuestra mejora continua
- La Dirección prioriza la formación técnica y de gestión del personal, así como la incentivación del trabajo en equipo intra e interdepartamental, basándose en el análisis de riesgos enfocado a los procesos
- La renovación, ampliación, adaptación y mantenimiento de los equipos e instalaciones deben proporcionar mejora del rendimiento, reducción de costes energéticos y adecuación a la normativa vigente; así como priorizar la consecución de las acciones determinadas según análisis de riesgos
- La interacción con el Grupo Retal con el propósito de definir un plan estratégico común, teniendo en cuenta las necesidades establecidas en nuestro análisis de riesgos, enfocado a la consecución de objetivos pactados.
POLÍTICA energética
La Política energética de RETAL Iberia S.L.U., empresa dedicada a la fabricación y venta de preformas PET, en cumplimiento con el sistema de gestión de la energía basado en la norma UNE-EN ISO 50.001-2018 se fomenta en los siguientes principios:
EFICIENCIA-IMPACTO AMBIENTAL-MEJORA CONTINUA
El compromiso de la Dirección de cumplir con todos los requisitos legales y reglamentarios aplicables relacionados con la eficiencia energética, el uso y el consumo de la energía, así como requisitos del grupo y otras partes interesadas. Además, nos comprometemos a:
- Reducir la intensidad energética de nuestra actividad
- Reducir el impacto ambiental de las emisiones de CO2 generadas a consecuencia de nuestro consumo.
- Asegurar los recursos económicos, humanos y financieros necesarios para alcanzar los objetivos y metas.
- Garantizar la disponibilidad de información para alcanzar los objetivos y las metas energéticas
- La mejora continua del desempeño energético y del Sistema de gestión de la energía.
- Apoyar las actividades de diseño que consideran la mejora del desempeño energético.
- Apoyar la adquisición de productos y servicios eficientes energéticamente que tengan impacto sobre el desempeño energético.
- La homologación de proveedores debe asegurar su compromiso según requisitos de ahorro energético y cumplimiento legal de los servicios subcontratados; así como el cumplimiento de las buenas prácticas energéticas a nuestros colaboradores.
- La capacitación, motivación e implicación del personal en los procesos, para difundir una cultura de ahorro entre los trabajadores, fomentando la sensibilización y participación, incidencias y costes a todas las partes interesadas externas e internas definidas en nuestro contexto para nuestra mejora continua
- Priorizar la formación técnica y de gestión del personal, así como la incentivación del trabajo en equipo intra e interdepartamental, basándose en el análisis de riesgos enfocado a los procesos
- La renovación, ampliación, adaptación y mantenimiento de los equipos e instalaciones deben proporcionar mejora del rendimiento, reducción de costes energéticos y adecuación a la normativa vigente; así como priorizar la consecución de las acciones determinadas según análisis de riesgos
- La interacción con el Grupo Retal con el propósito de definir un plan estratégico común, teniendo en cuenta las necesidades establecidas en nuestro análisis de riesgos, enfocado a la consecución de objetivos pactados.
Por todo ello la Dirección de Retal Iberia, con el soporte del grupo Retal, se compromete a hacer efectivo el cumplimiento de todo lo expuesto en esta política con el fin de obtener la mejora continua, desarrollando objetivos energéticos para su control y verificación.
Esta política será revisada anualmente y actualizada, siempre que el enfoque de su misión lo requiera.
Sant Feliu de Buixalleu, a 08 de Noviembre de 2022